Über das Unternehmen
- Mittelständisches Unternehmen ohne dediziertes IT-Team
- IT wird aktuell durch die Geschäftsführung mitbetreut
- Dringender Aufbau einer stabilen IT-Basis
- Vorgänger hat erste Strukturen (u.a. SharePoint) begonnen -Übergabe/Weiterentwicklung erforderlich
Aufgaben
- Operative Betreuung der gesamten IT-Landschaft (1st–3rd Level)
- Administration von Clients, Servern und Netzwerk
- Weiterentwicklung und Betreuung von Microsoft 365 / SharePoint
- Unterstützung und ggf. Weiterentwicklung eines bestehenden ERP-Systems (BüroWARE)
- IT-Dokumentation und Standardisierung von Prozessen
- Ansprechpartner für interne Fachbereiche
- Perspektivisch: Aufbau und Strukturierung der IT
Profil
- Generalist mit breiter IT-Erfahrung (Systemadministration)
- Gute Kenntnisse in Microsoft-Umgebung (M365, SharePoint)
- Erfahrung mit ERP-Systemen (idealerweise BüroWARE) von Vorteil
- Hands-on-Mentalität, hohe Eigenständigkeit
- Fähigkeit, Strukturen neu aufzubauen
Benefits
- Sehr kurze Entscheidungswege
- Hoher Gestaltungsspielraum
- Möglichkeit, die IT-Landschaft aktiv zu prägen
Gehaltsinformationen
- Es erwartet Sie ein attraktives Vergütungsmodell - ca. 55.000 - 60.000 EUR p.a., anhängig von der Qualifikation
