Hays

(Junior) IT Systemadministrator (m/w/d)

  • München
  • Festanstellung
  • Vollzeit

Bitte beziehen Sie sich bei Ihrer Bewerbung auf ITSTEPS – Kennziffer: 285006

Bild zu (Junior) IT Systemadministrator (m/w/d) Bild zu (Junior) IT Systemadministrator (m/w/d)

Über das Unternehmen

  • Für ein zukunftssicheres Unternehmen im Herzen von München (zwischen Odeonsplatz und Königsplatz) sind wir derzeit auf der Suche nach neuen Mitarbeitenden im Bereich der IT Administration
  • Das kleine, engagierte Onsite-IT-Team bestehend aus drei Mitarbeitern und sucht einen zusätzlichen Teamplayer, welcher das Team im IT administrativen Bereich unterstützt
  • Die Betreuung, Vorstellung und Vermittlung sowie unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber komplett kostenfrei
  • Auch wenn die Stellenbeschreibung nicht zu 100% Ihren Qualifikationen entspricht, Sie derzeit mehr verdienen oder Sie Fragen zur Position haben, melden Sie sich gerne bei uns!

Aufgaben

  • Gemeinsame Bearbeitung und Verwaltung von Hardware, Software, Netzwerksystemen auf Microsoft Basis
  • Aufsetzen und Konfiguration von Rechnern und VPN
  • Unterstützung im IT-Support: 1st Level Support und Zusammenarbeit mit dem externen Dienstleister für 2nd und 3rd Level Support
  • Verwaltung und Konfiguration von Office 365, SharePoint, OneDrive, Teams und dem Admincenter

Profil

  • Abgeschlossene Berufsausbildung oder Studium mit IT Background oder Quereinstieg mit entsprechender Berufserfahrung
  • Kenntnisse mit Windows-Betriebssystemen und Erfahrung mit Office 365 sowie den zugehörigen Anwendungen
  • Grundkenntnisse in Netzwerktechnologien und Exchange
  • Motivation und Bereitschaft, neue Aufgaben zu übernehmen und sich weiterzuentwickeln
  • (Sehr) Gute Deutschkenntnisse & idealerweise Englischkentisse

Benefits

  • Unbefristete Festanstellung bei einem krisensicheren Arbeitgeber im Herzen von München
  • Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit auf Home Office (bis zu 50% Möglich)
  • Strukturierte Einarbeitung in einem motivierten und unterstützenden Team
  • Vielfältige Aufgabenbereiche und die Möglichkeit, Erfahrungen zu sammeln
  • Weiterbildungsmöglichkeiten: Zugang zu Schulungen, Zertifizierungen und Konferenzen, um berufliche Fähigkeiten weiterzuentwickeln
  • Eine sorgfältige und bedachte Auswahl des neuen Mitarbeiters, um eine langfristige und erfolgreiche Zusammenarbeit zu gewährleisten
  • Bei Bedarf auch Teilzeitregelungen möglich

Gehaltsinformationen

  • Je nach mitgebrachter relevanter Berufserfahrung bewegt sich das Einstiegsgehalt zwischen 55.000 & 60.000 Euro p.a.
Alle Personenbezeichnungen beziehen sich auf alle Geschlechter gleichermaßen. Weitere Informationen.