Zur Verstärkung unseres Teams im Amt für Digitalisierung und Informations‑ und Kommunikationstechnik, Fachbereich Digitalisierung, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt befristet (zwei Jahre) in Teilzeit (50 %) eine/n
Digitalisierungsmanager/in (m/w/d)
Aufgaben:
Mitverantwortung für die Konfiguration, Pflege und Systemwartung der Digitalisierungssysteme und des Dokumentenmanagementsystems (enaio®) in den Dienststellen der Landkreisverwaltung
Mitwirkung bei der konzeptionellen Weiterentwicklung der Digitalisierungssysteme, Planung und Konzeptionierung eigener Digitalisierungslösungen entsprechend den Bedürfnissen im Haus
Gestaltung des digitalen Fortschritts der Verwaltung, auch im Bereich KI-Unterstützung
Führung von Prozessanalysen, Workshops und Schulungen sowie Beratung und Betreuung von Führungskräften und Mitarbeitenden in allen organisatorischen und technischen Fragen zur Anwendung der Digitalisierungssysteme
First‑ und Second‑Level-Support der Digitalisierungssysteme
Qualifikationen:
Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Wirtschaftsinformatik, IT-Management oder Public Management mit entsprechender technischer Vertiefung oder Studium mit entsprechenden Inhalten
Einschlägige, mehrjährige Berufserfahrung
Affinität zu Themen der Digitalisierung und die Motivation, den digitalen Wandel in der Landkreisverwaltung mitzugestalten
Kenntnisse in Digitalisierungs‑ und Prozessautomatisierungslösungen im Bereich RPA, Low-Code / No-Code und generativer KI sind von Vorteil
Gutes Kommunikationsvermögen und Teamfähigkeit
Engagiertes sowie zielorientiertes und eigenverantwortliches Arbeiten
Wir bieten:
Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem engagierten und qualifizierten Team
Bezahlung nach Entgeltgruppe 10 TVöD (zuzüglich einer Zulage für technische Berufe)
Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice
Hansefit, JobRad, Zuschuss zum Job‑ / Deutschlandticket
Betriebliche Altersvorsorge
Vielfältige Fort‑ und Weiterbildungsmöglichkeiten